Si la solucion se realiza mediante la implementacion del modulo, existe el Infotipo "Cesiones" (IT0040) donde se registra el equipo/materiales/etc, propiedad de la empresa que estan a cuidado del empleado. Ahi mismo puede especificarse inicio-fin del periodo en que el empleado estuvo a cargo de dichos materiales. Cualquier registro activo, implica que no ha sido devuelto.
Como mera sugerencia, si manejas un "almacen" por empleado, te evitas la implementacion de HR y puedes hacer los movimientos de material, determiinando que cosa tiene cada quien. Desconozco si esto te da mas problema que manejar HR, pero es la unica solucion que de momento me viene a la mente. Sin duda algun especialista en MM te podria ayudar mejor.
Saludos.
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Jack of All Trades
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